Zelfstandig franchisenemers / Franchisé indépendant

Colora, ce sont des magasins de peinture où trouver une peinture de qualité, des conseils et de l'inspiration. C’est une chaîne de magasins franchisés appartenant à BOSS paints, une entreprise familiale belge aux valeurs fortes. Le premier magasin colora a ouvert ses portes en 1981. Notre réseau dénombre aujourd'hui 57 enseignes, principalement établies en Flandre, mais est en train de s'étendre à la Wallonie. La moitié des magasins est exploitée en gestion propre, l'autre moitié l'étant par des franchisés indépendants.

Colora est au service de peintres particuliers et professionnels en leur proposant de la peinture de qualité et des accessoires de BOSS paints. Le concept de magasin unique de colora permet non seulement aux clients de bénéficier de nombreux conseils couleur et techniques, mais aussi de s'inspirer. Nous sommes là pour vous aider à embellir votre maison. Avec de la peinture de qualité durable, mais surtout avec passion et des conseils personnalisés.

Jouw takenpakket:

Les exploitants des magasins sont étroitement encadrés par BOSS paints et peuvent compter sur une formation permanente, un encadrement et notre savoir-faire. Chez colora, nous sommes de véritables experts...vouant une passion pour la peinture.

Colora est à la recherche d'entrepreneurs franchisés qui investissent dans leur propre entreprise et souhaitent transformer leur magasin colora en acteur de premier plan sur le marché local. Nous vous offrons la possibilité de marier votre entrepreneuriat local à la force du groupe colora/Boss paints.

Les tâches attribuées à un franchisé indépendant/responsable de magasin sont vastes, inspirantes et variées. Nous mettons une multitude d'outils à votre disposition, ainsi qu'un trajet d'apprentissage personnalisé. L'ensemble du département retail de Boss paints se tient à votre disposition pour vous aider au niveau du marketing, des chiffres et rapports, des RH, des formations, etc. L'entrepreneuriat, le sens de l'initiative, la motivation, la curiosité intellectuelle et la disposition à apprendre sont cependant des qualités dont vous devez disposer.

  • En collaboration avec votre équipe, vous assurez une vente active aux différents groupes de clients et veillez à ce que chaque client puisse démarrer son projet à l'aide de la bonne solution technique, des bons produits et avec assurance. Dans votre point de vente colora, vous accueillez principalement des clients particuliers. Les peintres représentent un autre groupe de clients, de plus petite taille mais tout aussi important. Colora propose une fonction dépôt aux professionnels:  les peintres peuvent commander des produits Boss paints et aller les retirer chez colora.
  • Vous assurez la gestion opérationnelle du magasin. Vous aidez le client et veillez à ce qu'il puisse réaliser ses rêves en matière de décoration en toute confiance. Vous offrez au client des conseils techniques et esthétiques, en magasin mais aussi à domicile, sous la forme des conseils couleur. Votre point de vente est toujours bien rangé et inspire le client grâce à l'assortiment et aux possibilités qu'offrent les produits. En cas de litige, la responsabilité vous incombe.
  • En tant qu'entrepreneur, vous êtes capable d'identifier les opportunités commerciales permettant de soutenir la croissance de votre magasin. Vous êtes activement à la recherche de possibilités de collaboration avec d'autres entrepreneurs, entreprises ou marchés intermédiaires. Vous connaissez l'importance d'un réseau local. Vous prenez également l'initiative d'améliorer votre notoriété et celle de votre magasin. Dans la région du magasin, vous êtes le visage et l'ambassadeur de colora.
  • Vous vous occupez de la politique de votre magasin et veillez à ce qu'elle soit en ligne avec le contrat de franchise. Vous dressez un plan annuel dans lequel vous spécifiez des objectifs/plans commerciaux et de marketing et indiquez les initiatives que vous allez prendre pour atteindre les résultats fixés (ateliers, participation à des salons locaux, organisation de soirées d'information, etc.). Votre business developer (responsable régional) peut vous aider dans cette mission, mais vos connaissances de vos clients, la situation de votre magasin et votre position sur le marché sont déterminantes pour la définition des actions adéquates à entreprendre. Votre plan annuel sert de fil conducteur tout au long de l'année et de point de référence pour votre magasin. Vous suivez, à l'aide d'outils et rapports, l'évolution de plusieurs paramètres (chiffre d'affaires, ensemble de tickets, remise, mystery shopping, etc.) et procédez à des adaptations le cas échéant.
  • Vous tirez le meilleur de votre équipe et veillez à ce que vos collaborateurs fassent preuve de professionnalisme, soient formés, motivés et entièrement orientés clients. Vous les sensibilisez et les incitez à atteindre ensemble les objectifs commerciaux. Vous coachez et encadrez vos collaborateurs, les orientez et les évaluez afin qu'ils puissent se développer sur les plans professionnel et personnel. Vous osez communiquer de manière transparente à propos de vos points forts mais aussi de vos points faibles et invitez votre équipe à réfléchir de manière orientée solution. Vous vous chargez de l'établissement d'un planning correct et d'un flux d'informations de qualité. Vous appréciez la valeur de votre équipe et son apport. Vous vous chargez du recrutement de nouveaux collaborateurs mais pouvez à cet égard compter sur votre business developer et le HR business partner de colora.
  • Vous assurez la gestion administrative du magasin. Vous vous chargez de la comptabilité, de la gestion des salaires et de votre personnel. Vous assurez également un suivi optimal des stocks et une gestion efficace des achats et de l'assortiment et transmettez les informations nécessaires à Boss paints.
  • En collaboration avec les autres responsables de magasin colora, vous êtes régulièrement impliqué dans le fonctionnement de Boss paints et de colora. En rassemblant des informations, les partageant et les échangeant, nous voulons étendre le succès de colora et intervenir plus rapidement en cas de nouvelles tendances, informations de marché, etc. Si vous le souhaitez, vous pouvez participer activement à différents groupes de travail (marketing, assortiment, IT, couleur, etc.). Tous les collaborateurs sont parfaitement informés des produits et notre plate-forme de formation Everest vous permet de maintenir votre niveau de connaissances.
Jouw profiel:
  • Vous êtes un véritable entrepreneur, avez le sens des affaires.
  • Vous avez de préférence une expérience en tant qu'indépendant, avez obtenu de bons résultats au niveau commercial/professionnel ou avez de l'expérience avec le monde de la peinture.
  • L'ancrage local dans la région est important. Vous habitez de préférence dans les environs du magasin.
  • Vous bénéficierez d'une grande autonomie mais devez être prêt à adhérer au concept et au contrat de franchise et à être un partenaire loyal.
Ons aanbod:

Colora vous aide en tant que franchisé lors du lancement et de la croissance de votre colora. En tant que franchisé, vous bénéficiez d'un large éventail de services. Il inclut notamment :

  • Soutien lors de la recherche d'un endroit adéquat, étude de marché et budget d'exploitation inclus.
  • La demande des autorisations nécessaires et/ou l'accompagnement lors de leur demande.
  • Un encadrement complet lors de l'aménagement de votre colora, jusqu'à son ouverture.
  • Soutien marketing, à l'aide notamment de campagnes nationales et locales et d'un magazine colora propre.
  • Le soutien d'un manager régional/business developer et de l'équipe retail de Boss paints.
  • Soutien IT et système de caisse intégré.

Encore des questions?

Contactez Lieselot D'Hoest au numéro 0485 99 31 17.